Sprawdzenie faktów dotyczących opieki: dlaczego Niemcy (a zwłaszcza południe kraju) wygrywają z rynkiem wschodnioeuropejskim 

Analiza oparta na danych dotyczących wynagrodzeń, emerytur i poziomu życia
_______________________________________________

Wprowadzenie: Liczby nie kłamią. Osoby planujące swoją przyszłość jako pracownicy opieki w Europie często stają przed emocjonalną decyzją: ojczyzna czy zagranica? Jednak jeśli spojrzeć na suche dane ekonomiczne porównujące Bułgarię (reprezentującą Europę Wschodnią) i Niemcy, emocjonalne pytanie staje się racjonalną koniecznością. Przeanalizowaliśmy cztery najważniejsze filary zabezpieczenia społecznego.
1. Różnica w wynagrodzeniach (nierówności dochodów)

Według aktualnych danych (np. Eurostat/Statista) średnia roczna pensja brutto pielęgniarki w Bułgarii wynosi często poniżej 10 000 € do 12 000 €. W Niemczech mediana wynagrodzenia pielęgniarek opiekujących się osobami starszymi wynosi obecnie około 43 000 € do 48 000 € (atlas wynagrodzeń Federalnej Agencji Pracy).

    Współczynnik: Mówimy tu o współczynniku 4x.

    Rzeczywistość: Nawet po odliczeniu wyższych kosztów utrzymania w Niemczech siła nabywcza (to, na co można sobie pozwolić za pieniądze) pozostaje prawie dwukrotnie wyższa.

2. Sieć zabezpieczeń społecznych (Social Security)

W wielu systemach wschodnioeuropejskich ubezpieczenie od bezrobocia jest kroplą w morzu potrzeb.

Niemcy: Kto tu pracuje, płaci do jednego z najsilniejszych systemów socjalnych na świecie. 

•  

•  

• Południe (Bawaria/Badenia-Wirtembergia): Tutaj mają swoje siedziby światowi liderzy rynku. Wynagrodzenia są często o 10–15% wyższe niż średnia krajowa, a kliniki są lepiej wyposażone.

   

  Wniosek: „Region Sanacura” (Jezioro Bodeńskie/Allgäu)

  

Statystyki często kończą się na granicach państwowych, ale my przyglądamy się sprawie dokładniej. Nasz region leży w trójkącie granicznym (D/A/CH).

 

Jakość życia: Najwyższa gęstość atrakcji rekreacyjnych w Niemczech (Alpy, jeziora).

 

Bezpieczeństwo: Wskaźniki przestępczości należą do najniższych w całej Europie.

 

Wynik: kto zaczyna pracę w Sanacura w Allgäu, nie tylko pracuje w Niemczech – pracuje w „sektorze premium” europejskiej strefy gospodarczej.